Gleichstellungsbüro der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel, Schleswig-Holstein
Hochschulleitung der Universität Göttingen, Niedersachsen
Gleichstellungsbüro der Universität Göttingen, Niedersachsen
Gleichstellungsbüro der Universität Osnabrück, Niedersachsen
Frauengleichstellungsstelle der Universität Oldenburg, Niedersachsen
Kommission für Chancengleichheit (CGK), Universität Potsdam, Brandenburg
Zentrale Frauenbeauftragte der Freien Universität Berlin, Berlin
Frauenbüro der Universität Frankfurt/Main, Hessen
Gleichstellungsrat Universität Konstanz, Baden-Württemberg
Gleichstellungsbüro der Universität Freiburg, Baden-Württemberg
Stabsstelle Gleichstellung und soziale Vielfalt, Universität Mannheim, Baden-Württemberg
Gleichstellungsbüro der Universität Bielefeld, Nordrhein-Westfalen
Gleichstellungsbüro der Universität Halle-Wittenberg, Sachsen-Anhalt
Gleichstellungsbüro der Universität Magdeburg, Sachsen-Anhalt
Koordinierungsstelle für Frauen- und Geschlechterforschung in Sachsen-Anhalt (KFFG)
Weiterbildungszentrum der Technischen Universität Dresden, Sachsen
Abteilung Hochschulentwicklung, Hochschule für angewandte Wissenschaften München, Bayern
Büro der Frauenbeauftragten, Universität Bayreuth, Bayern
Stabsstelle Gleichstellung, Diversität & Familie, Universität Kiel, Schleswig-Holstein
Centrum für Globalisierung & Governance, Projekt „Frauen in der Spitzenforschung“, Universität Hamburg
Bundeskonferenz der Frauenbeauftragten und Gleichstellungsbeauftragten an Hochschulen (BuKoF)
Über gleichstellung concret
duz Akademie 12/2009 „Gendermanagement“: Ein Beitrag über „Kommunikation. Vorurteilen wirksam begegnen“ und Hinweise zum Handbuch und zu den Angeboten von gleichstellung concret.
„Professionelle Amtsführung – Qualifizierungsseminar für dezentrale Frauenbeauftragte“, Hrsg.: Frauenbüro der Georg-August-Universität Göttingen. S. 25-26.
„Universitäre Gleichstellungsarbeit – Feierstunde zur Veröffentlichung des neuen Handbuchs“, Hrsg.: Frauenbüro der Georg-August-Universität Göttingen. S. 23.
„Zwischen Politisierung und Professionalisierung“, Hrsg.: Frauenbüro der Georg-August-Universität Göttingen. S. 11-13.
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